Calderón Mafud, J. (2025). Reciprocal Influence of Organizational Socialization and Psychosocial Risks in Flexible Work Arrangements / Influencia recíproca de la Socialización Organizacional y los Riesgos Psicosociales en Arreglos de Trabajo Flexible.. Network Of Research In Occupational Health, 8(14), 26-34. Retrieved from https://rist.zaragoza.unam.mx/index.php/rist/article/view/861