Low back pain and postural and lifting of loads risks in field workers of a drinking water agency / Lumbalgia y riesgo postural y por levantamiento de cargas en trabajadores de campo de una agencia de agua potable
Resumen
Introduction: The objective of this project was to study the association between the presence of low back pain with the ergonomic risk due to inadequate postures and manual handling of loads in the workers of extraction and distribution of drinking water. Method: A group of 81 field workers was studied. The OWAS and MAC methods were applied to identify the ergonomic risks present. The clinical history and physical exploration of the workers were obtained. Results: The positions with the highest frequency of very harmful postural risk were the group Peon 2 and Maestro 1. The positions that have a greater risk due to handling loads are the group of Peon 1, Peon 2 and Master 2. In the group of leak repair engineers, Master 1 and Peon 1 have a higher percentage of post-day pain. In both groups, a higher frequency of back pain after working hours was observed in workers with higher postural risk. Conclusions: According to the results, the general hypothesis was confirmed, since the workers who presented a higher risk of lumbar pain post-session, had a higher ergonomic risk and physical activity.
##plugins.generic.usageStats.downloads##
Citas
Higuchi Y, F. A. (2012). Relationship between per-formance rating and risk of low back pain in manu-facturing line workers. JUOEH, 47-55.
Móndelo, P. (2001). "OWAS" Evaluación de las pos-turas durante el trabajo. Barcelona, España: Uni-versidad Politécnica de Cataluña.
Previsión Social (2008). Guía Técnica para la eva-luación y control de los riesgos al manejo o manipu-lación manual de carga. Santiago Chile: Previsión Social.
Umaña Giraldo, H., & Henao Zuluaga, C. D. (2010). Semiología del dolor lumbar. Revista Médica de RISARALDA, 43-53.
![Creative Commons License](http://i.creativecommons.org/l/by-nc-sa/4.0/88x31.png)
Esta obra está bajo licencia internacional Creative Commons Reconocimiento-NoComercial-CompartirIgual 4.0.
Al proponer un trabajo para su publicación, los autores aceptan las condiciones contenidas en las presentes normas de la revista Red de Investigación en Salud en el Trabajo y conservan los derechos patrimoniales sobre el artículo en cuestión, a fin de que ésta lo edite, publique, reproduzca, difunda, comercialice, traduzca o autorice su traducción a cualquier idioma.
Los artículos aceptados serán publicados en la revista Red de Investigación en Salud en el Trabajo bajo una licencia de Creative Commons Reconocimiento-NoComercial-CompartirIgual 4.0 Internacional.
Los trabajos propuestos deberán ser originales e inéditos, y no podrán presentarse a ninguna otra revista mientras se encuentren sometidos a la consideración de la revista Red de Investigación en Salud en el Trabajo. También se reciben trabajos completos publicados previamente en forma de resumen, o trabajos no publicados presentados en congresos o seminarios.
Todos los trabajos serán publicados con pleno conocimiento de los autores.
Los artículos firmados son responsabilidad de los autores y no necesariamente reflejan la opinión de la revista, o de la institución a la que están afiliados los autores.